Interview #02
正当に評価されるから挑戦できる。
仲間と共に成長を実感できる場所。
上級エキスパートエンジニア / 中途入社 M.Y.
M.Y. 中途入社
上級エキスパートエンジニア
担当案件
リーダーポジションとして、新規開発案件を要件定義から担当。
社歴
入社6年目／経験10年
経歴
新卒入社から、2社のIT企業を経験。設計・開発案件を中心にスキルを磨く。
社員を大切にする会社だと確信しました。
Q1 私がTDCフューテックを選んだ理由
TDCフューテックは、私にとって3社目の会社です。転職を考えていた際に、1社目の同期から「社員を大切にする会社だ」と紹介されたことが入社のきっかけになりました。面談の機会を丁寧に設けてくれることや、現場にいても定期的に上司から声をかけてもらえる仕組みがあると聞き、「ここなら安心して働ける」と感じました。実際に入社してからも、その印象は変わりません。中途入社であっても「最近どうですか」と声をかけてもらえることが多く、会社として社員一人ひとりを気にかけているのだと実感しています。私は「社員を大事にする会社」を軸に転職活動をしていましたが、TDCフューテックはまさにその条件に合う会社でした。
Q2 仕事のやりがい
入社してから約6年間で7つほどの案件に携わってきました。お客様は同じでも、案件ごとに内容が異なり、そのたびに新しい知識やスキルが必要になります。慣れた進め方が通用しないこともあり、壁に直面することも少なくありません。しかし、一つひとつの課題を乗り越えていくたびに、自分の成長を実感できるんです。さらに、現在はリーダーとして新人の育成を任されることも多く、部下が指摘を受け止めて改善し、一人で業務を進められるようになった姿を見ると、大きなやりがいを感じます。「自分自身のスキルアップ」に加えて、「仲間の成長を支援できる」実感も、今の私にとっての仕事の面白さであり、原動力になっています。
Q3 成果をきちんと認めてくれる環境がある。
TDCフューテックに入って感じるのは、「成果主義だけど、温かさのある評価制度」だということです。日々の仕事をしっかり見てもらえて、現場からのフィードバックや上司との面談を通じて成果がきちんと評価される。その結果として、ポジションや待遇にも反映されるのが大きなモチベーションになっています。私自身も入社してすぐに役職を上げてもらえましたし、「やった分だけ評価してもらえるんだ」という実感がありました。単に数字だけで判断されるのではなく、周囲とのコミュニケーションや努力の過程も見てくれるからこそ安心して挑戦できるし、自分をさらに高めていこうと思えるんです。
Q4 応募者へのメッセージ
フューテックの魅力は、成果をきちんと評価してくれることに加えて、管理職や他部署の社員とも気軽に交流できる機会が多いところです。月1回の帰社日や懇親会、管理職との食事会など、普段一緒に仕事をしていない人とも自然につながれる場があるんです。そういう時間があるからこそ、相談もしやすいし、安心して挑戦できる環境が整っていると感じます。さらにユニークなのが、「LOVE休」という制度。記念日に休暇を取って、申請すると1万円も支給される仕組みで、私も毎年活用しています。働きやすさと人とのつながり、両方がある会社だからこそ、長くキャリアを築いていけるのだと思います。これから入社する方にも、安心して飛び込んできてほしいですね。
